Turizm ve Otelcilik Yönetiminde Çevrimiçi Usta
GBSB Global Business School - Online programs
Anahtar bilgi
kampüs konumu
Spain Online, İspanya
Diller
Ingilizce
çalışma formatı
Uzaktan Eğitim
Süre
9 aylar
Adımlamak
Tam zamanlı, Yarı zamanlı
Öğrenim ücretleri
EUR 4.750 / per year
Son başvuru tarihi
Bilgi talebi
En erken başlama tarihi
Apr 2024
Tanıtım
Turizm ve Otelcilik Yönetimi programında Çevrimiçi Yüksek Lisans, turizm endüstrisi hakkında ileri düzey bilgiler sunar ve öğrencilere konaklama yönetimi alanında bilgi ve ilgi alanlarını geliştirme fırsatı sunar.
Turizm ve Otelcilik Yönetimi Yüksek Lisansı, küresel turizm şirketlerinden ve sürdürülebilir turizmden destinasyonların pazarlanmasına ve uluslararası turizm ve misafirperverlikte ortaya çıkan endişelere kadar sektördeki sayısız sektöre hitap ederek turizme kapsamlı bakış açıları içermektedir.
Programın Öne Çıkanları
- Endüstri Deneyimi Olan Fakülte
- Küresel Ölçekte Uygulanabilir Pratik Bilgi
- 100'den Fazla Farklı Ülkeden Öğrenci
- Uluslararası Endüstri Etkinliklerine Özel Erişim
- Dünyanın En İyi Turizm ve Otelcilik Şirketlerinde Kariyer Fırsatları
Müfredat
Ne öğreneceksin
Turizm ve otelcilik sektöründe uzmanlaşın:
Sektörde uzun yıllara dayanan deneyime sahip liderlerden turizm ve otelcilik yönetimi dünyasına özel eğitim ve içgörü kazanın.
Dijital ekonominin gerektirdiği becerileri geliştirin:
Turizm ve otelcilik yönetimi operasyonlarında dijital alandaki gelişmeler hakkında bilgi edinin. Bugün gerçekleşen dijital dönüşümde ekiplere liderlik edebilecek bir profesyonel olmak için eğitim alın.
Çeşitli turizm ve otelcilik segmentlerinde çalışın:
Öncelikli ilgi ve tutku alanlarınıza konsantre olun; ne olursa olsun, lüks tatil köyü yönetiminde çalışmaktan çevrimiçi bir seyahat uygulaması geliştirmeye kadar, öğrenciler endüstrideki çeşitli sektörlere odaklanan kapsamlı bir eğitim alacaklardır.
21. yüzyıldaki zorlukların üstesinden gelmeye hazırlanın:
Turizm ve Otelcilik Yönetimi Yüksek Lisansınız için okurken sürdürülebilirlik ve etik iş uygulamaları hakkında bilgi edinin ve değişimin savunucusu olun.
Program Yapısı:
- Turizm & Konaklama İşletmeciliği ve Etkinlik Planlama
- Sürdürülebilir Turizm Gelişimi
- Dijital Pazarlama
- Proje Geliştirme ve Finansman
- Destinasyon Yönetimi & Turizm Ürün Konsepti
- İşletme ve Turistik Tesis Yönetimi
- Stratejik Yiyecek ve İçecek Yönetimi
- Küresel Liderlerin En Büyük Yeterlikleri
kabul
Sıralamalar
- İşletme Okulları ve Programları Akreditasyon Konseyi ( ACBSP ) tarafından akredite edilmiştir
- QS Sıralama Sistemi tarafından Öğretim Kalitesi açısından Beş Yıldızlı İşletme Okulu ödülüne layık görüldü
- İspanya'da Microsoft tarafından dijital eğitimde lider olarak akredite edilen tek yüksek öğretim kurumu
- Araştırma, Öğretme ve Öğrenim ve Uluslararası Oryantasyon bölümleri için U-Multirank'ta en yüksek 3 puanı aldı
Kariyer fırsatları
GBSB Global Business School'un, öğrencilerin İspanya'da veya uluslararası düzeyde turizm ve otelcilik alanındaki mesleki hedeflerine ulaşmalarını destekleyen geniş kapsamlı kaynaklarından yararlanın. GBSB Global Business School, profesyonel kariyerlerinde bir sonraki adıma hazırlanan Turizm ve Otelcilik Yönetimi alanında Çevrimiçi Yüksek Lisans öğrencilerini, özel eğitim atölyeleri, konuk konuşmacılar, sektör sunumları ve kariyer hizmetleri sunarak destekler.
Turizm ve Otelcilik Yönetimi alanında bir lisans programına kaydolmak, farklı bireylerle çalışmanıza olanak tanır ve çeşitli sosyal ve kültürel kökenden gelen misafirlerin ihtiyaçlarını anlama ve karşılama yeteneğinizi geliştirir.
Hem eğlence hem de iş amaçlı seyahat edenlerin varlığı, sürekli olarak olağanüstü konukseverlik sunmaya ve turizmin en iyi yönlerini sergilemeye çabalayan bu sektörün sürekli canlılığını sağlar. Sanılanın aksine bu alan sadece sezon trendleriyle sınırlı değil. Ekonomik gerileme dönemlerinde bile, başkalarına hizmet etme ve olağanüstü hizmet sunma konusunda gerçek bir tutkuya sahip olanlara geniş istihdam fırsatları sağlayan istikrarlı bir gezgin akışı olmaya devam ediyor.
Galeri
Program Sonucu
Bilgi:
- Kültürel, ekonomik, politik ve teknolojik çerçevelerin yönetim uygulamalarını nasıl etkilediği ve bunların nasıl etkili bir şekilde yönetilebileceği konusunda kapsamlı uzmanlık bilgisine ve anlayışına sahiptir;
- İşletmelerde planlama ve karar verme için gerekli teorik yaklaşımları belirler ve değerlendirir. Bunlar, geniş bir yelpazedeki işlevsel alanlarda kararların modellenmesini ve yönetimini destekleyen fikirleri içerir;
- Kuruluşlar ve faaliyet gösterdikleri bağlamda sürdürülebilir iş yürütmedeki rolleri ve etik kurallara ve Kurumsal Sosyal Sorumluluk ile uyumlu olarak nasıl yönetildiklerine ilişkin ilgili bilgiye sahiptir;
- İş operasyonlarını etkileyebilecek olası riskler ve düzenleyici ortamlar hakkında bilgi de dahil olmak üzere iş sürekliliği yönetimi konusunda kritik bir anlayışa sahiptir;
- İnovasyon süreçlerini yönetme yöntemleri ve talep gören dijital teknolojiler ile dijital teknolojilerin bireyler ve toplumlar üzerindeki etkileri hakkında kapsamlı bilgi birikimine sahiptir;
- Ekip çalışması, iletişim, motivasyon ve çeşitlilik gibi projeleri yönetirken insan unsurlarının yönetimiyle ilgili temel konuları belirler ve değerlendirir;
- Kişisel mesleki ilginin olduğu belirli bir endüstri veya fonksiyonel alanın yanı sıra yönetimdeki temel güncel araştırma konularına ilişkin kapsamlı ve eleştirel bir anlayışa sahiptir;
- Belirli bir endüstride veya kişisel ve mesleki ilgi alanına giren fonksiyonel alanda çok disiplinli teorik ve pratik yönetim bilgisine sahiptir.
Beceri:
- Eksik veya sınırlı bilgilerle iş ortamının ve stratejik iş yönetiminin ana kavramlarının, yapılarının ve yaklaşımlarının eleştirel değerlendirmesini ve analizini yapar;
- Hızla değişen bir iş ortamına uyum sağlamak amacıyla farklı iş operasyonlarında, dijital dönüşümde ve finansta karar vermek ve küresel stratejiler oluşturmak için özel becerileri kullanma becerisini gösterir;
- Bir işletmeyi yönetirken ekipleri güçlendirmek, ilham vermek ve yönetmek, yenilikçilik ve yaratıcı problem çözmek için gerekli liderlik becerilerini gösterir;
- Dijital beceriler ve modern teknolojilerin kullanımı da dahil olmak üzere, işletme yönetimi alanında ortaya çıkan bilgi ve tekniklere yanıt olarak yeni beceriler geliştirir;
- İş, dijital ve finansal ortamla ilgili riskleri tanımlama ve değerlendirme ve belirli yönetim risklerini azaltmaya yönelik stratejiler tasarlama yeteneğini geliştirir;
- Uygun iş düzenlemelerine uyumu izler ve sürdürür ve bir işletmenin işletilmesiyle ilgili yasal ve dış ortam zorluklarına pratik yanıtlar formüle eder;
- İş stratejilerini ve operasyonlarını daha iyi tahmin etmek ve yürütmek için iş analitiğine atıfta bulunan verileri kullanma becerisini gösterin;
- Sentez, hedeflerin belirlenmesi, metodolojik süreç ve stratejilerin uygulanması ihtiyacını dikkate alarak, belirli bir endüstri veya kişisel mesleki ilginin işlevsel alanı dahilinde araştırma yürütmek için yönetim bilgi ve becerilerini kullanma yeteneğini gösterir;
- Yönetim fonksiyonunun yürütülmesiyle bağlantılı sosyal ve etik sorumluluklar üzerinde düşünmeyi içeren yönetim konusunda uzmanlaşmış bilgi gösterin.
Yeterlilikleri:
- Temel politik, ekonomik, sosyal ve teknolojik değişkenlere yanıt verme ve bir kuruluşun küresel görünüm ve eğilimleri dikkate alarak başarılı olması için gerekli öncelikleri ve stratejileri formüle etme yeteneğini gösterir;
- İş geliştirmenin her yönünü kapsayan ve karmaşık, öngörülemeyen ve yeni stratejik yaklaşımlar gerektiren iş bağlamlarında yenilik ve kültürel çeşitliliği bir avantaj olarak inşa eden küresel bir vizyon oluşturarak iş projelerini yönetir;
- Öğrenme, hizmet ve sosyal içermeyi temel alan uygulamaları benimseyen demokratik değerlere ve sürdürülebilirliğe bağlılıkla insanları yönetmekten ve yönetimi uygulamaktan sorumludur;
- İş ortamına uygulanabilir, kişisel gelişim ve yaşam boyu öğrenme yönünde özerklik gösterir;
- Yönetimdeki yeni veya disiplinler arası alanlardan gelen bilgileri entegre ederek yönetimdeki sorunların araştırmaya dayalı teşhisini oluşturur ve eksik veya sınırlı bilgilerle yargılarda bulunur;
- Yönetim alanında eleştirel analizle meşgul olur ve kanıta dayalı argümanlarla desteklenen bağımsız düşünce, değerlendirme ve problem çözme becerisi gösterir;
- Mevcut bir iş problemini belirleyerek ve özgün bir araştırma yürüterek, yönetimde veya kişisel mesleki ilginin belirli bir sektör/işlevsel alanında mesleki bilgiye katkıda bulunma sorumluluğunu üstlenin.